온라인 코딩 교육 플랫폼 코드잇이 AI 기반 모의면접 서비스 '어센트(Ascent)'를 정식 출시하며, 자사 취업 부트캠프 수료생은 물론 일반 구직자들에게도 취업 준비 전반을 지원하는 인재 인프라 구축에 박차를 가하고 있습니다. 어센트는 구직자가 원하는 기업의 면접 유형을 선택하고 이력서와 자기소개서를 업로드하면, 이를 바탕으로 맞춤형 모의면접을 진행해주는 서비스입니다. 시간과 공간의 제약 없이 실제와 유사한 면접 환경을 경험할 수 있다는 점이 특징입니다.
어센트는 100명 이상의 현직자 피드백과 합격 후기를 분석하여 실제 면접 환경을 재현했습니다. 임원, 직무, 인성, PT 등 다양한 면접 유형과 기출 패턴 기반의 예상 질문, 그리고 꼬리 질문까지 제공하여 구직자들이 실전 감각을 익힐 수 있도록 돕습니다. 모의면접 후에는 면접 태도와 전달력, 8가지 기준의 역량 평가, 질문별 답변 분석, 종합 점수 및 개선 로드맵을 포함한 상세한 분석 리포트를 제공하여 구직자들이 자신의 강점과 약점을 파악하고 보완할 수 있도록 지원합니다.
코드잇은 이번 어센트 출시를 통해 학습-면접-채용으로 이어지는 AI 인재 인프라를 완성하겠다는 전략입니다. 이미 지난 3월 AI 면접 솔루션 '케이드(Cayde)'를 출시했으며, 최근에는 채용 관리 솔루션 '라운드HR' 운영사 왓타임을 인수하는 등 채용 시장에서의 입지를 강화하고 있습니다. 강영훈 코드잇 대표는 어센트가 AI 모의면접을 넘어 멘토링 및 채용 플랫폼으로 확장하여 구직자의 커리어 도약을 돕는 핵심 서비스가 될 것이라고 밝혔습니다. 이는 교육에서 시작해 취업, 이직까지 아우르는 종합 커리어 솔루션 기업으로의 도약을 의미합니다.